Jesper Ehlers Andersen har altid vidst, at han ville være ingeniør. Han har altid været nysgerrig på sine omgivelser og på at finde ud af, hvordan tingene fungerer. Som projektleder dyrker han hver dag selvsamme nysgerrighed, og nu er det ham, der er med til at bestemme, hvordan tingene skal fungere.

For Jesper er det bedste ved ingeniørverdenen den alsidige hverdag:

I mit arbejde kan jeg følge et projekt fra den helt spæde start, hvor vi sætter et par streger på papiret og udveksler idéer, og helt til at projektet står færdigt. Jeg er en del af alle projektfaser, og jeg får derfor lov til både at dyrke min teoretiske faglighed og få fingrene i mulden.

Nørderi og store gravemaskiner
I tiden umiddelbart efter sit studie var Jesper mest optaget af de teoretiske aspekter af sit fag, men på det seneste har hans interesse bevæget sig mere over i den praktiske og udførelsesmæssige del af projekterne.

Det fede ved mit arbejde er, at jeg netop får lov at gøre begge dele. Jeg skal sjældent vælge imellem de to, da det teoretiske og praktiske går hånd i hånd. Derfor er der heller ikke rigtig noget, der begrænser mig, og mit arbejde er den perfekte blanding mellem nørderi og store gravemaskiner.

Da jeg blev færdiguddannet, vidste jeg, at jeg ville finde et job inden for rådgiverbranchen. Her ville jeg virkelig kunne få fingrene ned i en masse forskellige projekter, og det er lige netop det, jeg har mulighed for her. Fordi Artelia har en flad ledelsesstruktur og ikke er så fokuseret på afgrænsning og kasseinddeling, har jeg mulighed for at bevæge mig ud i en bredere faglighed. Jeg får prøvet en masse ting af, og jeg lærer hele tiden nyt.
Jesper Ehlers Andersen og kollega / Artelia / Rådgivende Ingeniører

Jesper holder af at se tilblivelsesprocessen, holde øje med udviklingen og nå i mål med sine projekter – også selvom de fleste af hans opgaver finder sted under jorden og derfor kan være svære at se med det blotte øje.

Et ordentligt skulderklap
Jesper er en del af Artelias leder­talentforløb, hvor han deltager i forskellige udviklingskurser . Kurserne handler om ledelsesmæssig udvikling og har fokus på både personlig udvikling og motiverende ledelsesværdier.

Det var et skulderklap, da jeg blev tilbudt at være med på ledertalentholdet . Det er et kursusforløb, der støtter op om min udvikling som projektleder og en investering i min udvikling og karriere fra Artelias side. Kurserne skal give mig nogle redskaber til at blive en bedre projektleder, og det er fedt at lære sig selv bedre at kende og samtidig erfare, at der er flere måder at gøre tingene på.
Jesper Ehlers Andersen
Jesper Ehlers AndersenProjektleder
Anlæg

Ledige stillinger

At arbejde hos os

Karriereveje

Studiejobs, praktik og projekter

Kompetenceudvikling hos Artelia